近日，济宁市注册会计师行业党委印发了《党建工作指导员管理办法（试行）》，《办法》共5个章节19条，涵盖行业党建工作指导员的标准条件、工作职责、日常管理 、保障措施等重要内容，为推进行业党的组织和党的工作全覆盖，引导和推进济宁市注册会计师行业高质量发展，提供了人才支撑和制度保障。

《办法》指出，要严格标准条件，注重选拔政治立场坚定、党性观念强、善于做思想政治工作、组织协调能力强、热爱党务工作、了解行业特点、自身形象良好的同志，进入党建工作指导员队伍；注重从退休的行业优秀党员中选派党建工作指导员，不断扩大专职比例，把行业党建需要，与指导员的优势特长对接起来，进一步增强派驻工作的针对性和实效性。

《办法》明确，综合考虑党建工作指导员派驻单位的地理位置、单位规模、业务范围等因素，选派专、兼职党建工作指导员。同时，对党建工作指导员的任期、每月工作时间和具体工作职责进行严格规范，重点围绕做好基层组织建设、先进文化建设、服务职工群众、维护和谐稳定等四个方面履行职责。

《办法》要求，对党建工作指导员实行日常管理和监督考核制度，从到岗、督查、日常报告、重大事项报告、工作纪律及保障措施等方面进行派驻工作机制规范；加强对党建工作指导员的教育培训，定期组织开展以党建党史知识、企业经营管理、职工能力提升等为主要内容的教育培训，提高党建工作指导员履行职责的能力；建立派驻工作档案，对在派驻工作期间成绩突出的党建工作指导员，优先向上级党组织推荐表彰。